원천데이터 · 도서자료 기계독해

간접고용노동자 노동인권 실태조사 paragraph_id 15719

가공데이터
content_id
PCY_201906140202130961
도서명
간접고용노동자 노동인권 실태조사
발행기관
국가인권위원회
연도
2018
KDC 분류
총류
문단 (context)
고용형태공시제에 의하여 공개된 300인 이상 사업체들의 고용현황자료를 토대로 간접고용(소속 외 근로자)의 규모를 파악할 수도 있다. 유통산업(도소매업)의 300인 이상 사업체의 전체 근로자 수는 2018년 3월 기준 약 39만 6천 명이고, 이중 직접고용을 의미하는 소속 내 근로자는 32만 2천여 명으로 전체의 81.1%를, 파견, 용역, 하도급 등의 소속 외 근로자는 7만 4천여 명으로 전체의 18.9%를 차지하고 있다(입점협력업체 미포함). 2016년 소속 외 근로자 규모가 9만 2천여 명으로 전체의 22.6%를 차지했다는 점과 비교하면, 절대적인 규모면에서도 4.8). 개별 업체별로 살펴보면 이랜드리테일처럼 파견/용역 등을 전혀 활용하지 않는 업체도 있으나, 한무쇼핑처럼 거의 대부분(70%)이 파견과 용역 등의 간접고용으로 구성된 사례도 있었다. 그러나 이마트, 신세계, 홈플러스, 롯데 등의 주요 유통대기업으로 한정할 경우 대체로 20~30% 내외로 파견/용역 등을 활용하고 있음을 알 수 있다.

기계독해 질의응답 4건

question_id질문답변 불가정답
1013913 300인 이상 사업체들의 고용현황자료는 무엇에 의해 공개됐을까 가능 고용형태공시제
1013914 무엇으로 인해 300인 이상 기업들의 고용현황자료가 공개됐니 가능 고용형태공시제
1013915 300명 이상 회사들은 무엇 때문에 고용현황자료가 공개됐지 가능 고용형태공시제
1013916 300인 이상 사업체들의 임금체불자료는 무엇에 의해 공개됐을까 불가 고용형태공시제