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연령별 이직의사 결정요인에 대한 연구 요인별 직무만족 요인별 생활만족을 중심으로 paragraph_id 6135

가공데이터
content_id
PCY_201807270240326051
도서명
연령별 이직의사 결정요인에 대한 연구 요인별 직무만족 요인별 생활만족을 중심으로
발행기관
한국노동연구원
연도
2017
KDC 분류
총류
문단 (context)
그러나 본 연구의 한계점은 다음과 같이 정리할 수 있다. 첫째, 일반적 실증연구의 한계점인 횡단면 분석결과를 사용하였다는 점이다. 특히 노동패널조사는 동일 근로자에 대한 조사가 반복된다는 장점을 활용하지 못하였다는 점이 본 연구의 중요한 한계점이라고 생각된다. 둘째, 실제 발생한 이직이 아니라 이직의사를 측정하여 사용하였고, 또한 5점 리커트 척도를 측정한 값을 사용하였기 때문에 최소자승법을 근거로 하는 회귀분석법에 편기현상을 보일 수 있다는 점이다. 이 분석방법은 종속변수에 대한 가정을 바꾸고 로짓이나 프로빗을 이용하면 극복할 수 있을 것으로 생각되어 추가 분석을 시행할 예정임을 여기에 밝힌다. 셋째, 직무만족이나 최근 많이 연구되는 생활만족의 요인별 구성요소에 대해 충분한 이론적 검토를 하지 못해서, 결과에 대한 해석에 한계가 있음을 밝힌다. 특히 생활만족에 있어서는 아직 연구의 초기 단계이기 때문에 후속 연구를 통해 보완하고자 한다.

기계독해 질의응답 4건

question_id질문답변 불가정답
977741 동일 근로자에 대한 조사가 반복되는 장점을 활용하지 못한 점이 한계점인 연구는 무엇이니 가능 노동패널조사
977742 어떤 연구가 동일 근로자에 대한 조사가 반복된다는 장점을 활용하지 못한다는 벽을 가졌을까 가능 노동패널조사
977743 동일 근로자에 대한 조사가 반복된다는 강점을 어떤 연구가 응용하지 못하는 한계를 가졌지 가능 노동패널조사
977744 어떤 실험이 다양한 근로자에 대한 조사가 반복된다는 점을 활용하지 못한다는 한계를 가졌어 불가 노동패널조사