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content_iddoc_id분류도서명발행기관연도 문단수주제문맥답변 불가
CNTS-00118886530 CNTS-00118886530_1 경제학 교육훈련-노동 연계를 위한 토론회 자료집 한국직업능력개발원 7 기업의 지식축적(기술 및 인적자본)과 좋은 일자리(고숙련·고임금) 간의 상관관계 및 기업 생태계 내에서의 파급효과 분석 현재 한국경제의 가장 중요한 이슈는 일자리이다. 이에 고용률, 즉 일자리 양의 문제는 상당한 사회적·정책적 관심의 대상이 되고 있는 반면, 일자리 질의 문제는 연구 및 정책 대상에... True
CNTS-00118886530 CNTS-00118886530_4 경제학 교육훈련-노동 연계를 위한 토론회 자료집 한국직업능력개발원 7 2014년 국가숙련전망조사 데이터를 활용한 서비스업 근로자의 숙련 형성 과정, 숙련 보상 체계 및 숙련 퇴화 요인에 관한 분석 본 연구는 한국직업능력개발원의 2014년도 국가숙련전망조사의 근로자 조사를 기반으로 고용주 조사결과와 연계하여 서비스산업에 종사하는 근로자의 숙련형성과 숙련보상, 숙련퇴화를 분석하... False
CNTS-00118886530 CNTS-00118886530_2 경제학 교육훈련-노동 연계를 위한 토론회 자료집 한국직업능력개발원 7 재벌대기업의 체계합리화 전략이 협력 중소기업의 숙련 및 노동과정에 미치는 영향과 이를 분석하기 위한 이론적·방법론적 검토 외환위기 이후 한국 재벌대기업의 협력 중소기업에 대한 전략은 중소기업에 대한 적극적 육성과 지원을 통해 자신의 성장도 도모하는 장기적 접근이 아닌 원가절감, 납기압박, 품질부담 전... False
CNTS-00118886530 CNTS-00118886530_3 경제학 교육훈련-노동 연계를 위한 토론회 자료집 한국직업능력개발원 7 한국 노동시장에서 재벌대기업의 시장지배력과 배제적 통제 전략이 중소기업의 탈숙련화 및 저임금화를 초래하여 대·중소기업 간 일자리 질의 양극화를 심화시키고 있다. 특히 본 연구는 Head and Ries(2002)와 동일하게 기업의 평균임금을 전산업 고졸임금으로 나눈 후 로그 취한 값을 숙련수요의 대리지표로 사용한다. 다만, 이처럼 임금정보... False
CNTS-00118886530 CNTS-00118886530_5 경제학 교육훈련-노동 연계를 위한 토론회 자료집 한국직업능력개발원 4 경력 및 업무 특성에 따른 숙련수준과 숙련퇴화율의 결정요인 및 상관관계 분석 그들은 NLSY79(National Longitudinal Surveys of Youth 79) 데이터를 이용하여 대학졸업자들의 경우 그들의 능력이 진입 당시 거의 완벽하게 관측되... False
1–5번째 행
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